DevOps Engineer Senior

Descripción del puesto

Sobre la vacante

Se busca un DevOps Engineer Senior para unirse a un equipo en Monterrey, Nuevo León (modalidad presencial en San Pedro Garza García). El rol implica migrar infraestructura on-premise a AWS, implementar Terraform para IaC, gestionar pipelines de CI/CD y optimizar redes. Requisitos: +4 años de experiencia y nivel de inglés avanzado. Salario bruto nominal de $80,000 MXN.

¿Por qué deberías aplicar?

Esta posición te permite liderar la modernización de infraestructura en un entorno desafiante, trabajando con tecnologías cloud de vanguardia. Es una oportunidad para crecer profesionalmente en DevOps, adquiriendo experiencia en migraciones críticas y automatización a gran escala, ideal para quienes buscan impacto tangible en proyectos tecnológicos.

Tips y consejos de VacantesDigitales.com

Skills indispensables

• Técnicas: Experiencia sólida en AWS, Terraform, CI/CD (ej., Jenkins, GitLab CI), redes y migración on-premise a cloud.
• Soft skills: Comunicación efectiva en inglés, capacidad para resolver problemas complejos y trabajo en equipo.

Tips prácticos para este puesto

• Destaca proyectos previos de migración a AWS en tu CV.
• Prepara ejemplos concretos de cómo has usado Terraform para automatizar infraestructura.
• Practica explicar conceptos de CI/CD y redes en inglés para la entrevista.

Recursos recomendados

• Tools: AWS Certified Solutions Architect, Terraform by HashiCorp, Jenkins documentation.
• Influencers: Follow DevOps influencers on LinkedIn for industry insights.
• Cursos: "AWS DevOps Engineer Professional" en Coursera o Udemy.

Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol

• Pregunta 1: "Describe tu experiencia migrando on-premise a AWS." *Tip:* Enfócate en los desafíos técnicos y cómo los resolviste, usando métricas si es posible.
• Pregunta 2: "¿Cómo aseguras la seguridad en pipelines de CI/CD?" *Tip:* Menciona prácticas como scanning de código, secret management y compliance checks.
• Pregunta 3: "Explica un proyecto donde usaste Terraform a gran escala." *Tip:* Detalla la arquitectura, módulos reutilizables y lecciones aprendidas.

Rango salarial estimado (LATAM)

Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual: | Nivel | Rango mensual USD | |-------|-------------------| | Junior | $1,500 - $2,500 | | Mid | $2,500 - $4,000 | | Senior | $4,000 - $6,000 |

*Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y tecnologías específicas. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más.*

Red flags a considerar

• Bandera roja 1: Si la empresa no tiene un plan claro para la migración o expectativas poco realistas. *Pregunta en la entrevista:* "¿Cuál es el timeline y los recursos asignados para este proyecto?"
• Bandera roja 2: Falta de documentación o procesos establecidos en DevOps. *Investiga antes de aceptar:* Revisa reviews de empleados en plataformas como Glassdoor.
• Bandera roja 3: Alto turnover en el equipo de DevOps. *Señal de advertencia común:* Pregunta sobre la estabilidad del equipo y retención de talento en las entrevistas.