DBA Senior Oracle y AWS

Descripción del puesto

Sobre la vacante

EPAM Systems está armando un proyecto 100% remoto y busca DBA's Senior o Líderes Técnicos con experiencia en bases de datos como Oracle, MySQL/PostgreSQL o MSSQL, y en AWS o GCP. Se requiere dominio de Terraform y herramientas de CI/CD. La posición es remota, pero se priorizan candidatos en México o Colombia. Se necesita inglés conversacional para comunicación efectiva en equipos globales.

¿Por qué deberías aplicar?

Esta es una oportunidad para unirte a un proyecto innovador en una consultora tech líder, donde podrás escalar tus habilidades en entornos cloud y automatización. Aprenderás de equipos distribuidos y tendrás exposición a tecnologías de vanguardia, ideal para crecer como líder técnico en el ecosistema de bases de datos y DevOps.

Tips y consejos de VacantesDigitales.com

Skills indispensables

• Técnicas: Experiencia sólida en al menos una base de datos (Oracle, MySQL, PostgreSQL, MSSQL), conocimientos en AWS o GCP, y manejo de Terraform para infraestructura como código.
• Soft skills: Inglés conversacional para colaborar en equipos internacionales, capacidad de liderazgo técnico y resolución de problemas en entornos remotos.

Tips prácticos para este puesto

• Prepara tu CV: Destaca proyectos donde hayas optimizado bases de datos o implementado soluciones cloud. Incluye métricas como mejoras en rendimiento o reducción de costos.
• Practica inglés: Enfócate en términos técnicos y escenarios de comunicación en equipo, ya que es clave para la entrevista y el día a día.
• Muestra liderazgo: Si aplicas como Líder Técnico, prepárate para ejemplos de cómo has guiado equipos o tomado decisiones arquitectónicas.

Recursos recomendados

• Tools: AWS RDS, Google Cloud SQL, Terraform documentation, y herramientas de CI/CD como Jenkins o GitLab CI.
• Documentación: Oracle Database docs, PostgreSQL official guides, y AWS Well-Architected Framework.
• Cursos: Cursos en plataformas como Coursera o Udemy sobre DBA en cloud y automatización con Terraform.
• Influencers: Sigue a expertos en LinkedIn que compartan insights sobre bases de datos y DevOps en entornos remotos.

Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol

• Pregunta 1: "Describe un desafío que hayas enfrentado al migrar una base de datos a la nube." Tip: Enfócate en los pasos que tomaste, las herramientas usadas y los resultados obtenidos, mostrando tu pensamiento crítico.
• Pregunta 2: "¿Cómo manejas la optimización de consultas en una base de datos grande?" Tip: Explica técnicas específicas como indexación, particionamiento o uso de herramientas de monitoreo, y da un ejemplo concreto.
• Pregunta 3: "Háblame de una vez que lideraste un proyecto técnico." Tip: Usa el método STAR (Situación, Tarea, Acción, Resultado) para estructurar tu respuesta, destacando tu rol de liderazgo y el impacto del proyecto.

Rango salarial estimado (LATAM)

Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual: | Nivel | Rango mensual USD | |-------|-------------------| | Senior | $3,500 - $6,000 | | Líder Técnico | $5,000 - $8,000 |

*Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y tecnologías específicas. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más.*

Red flags a considerar

• Bandera roja 1: Si la empresa no proporciona detalles claros sobre el proyecto o el equipo. Qué preguntar en la entrevista: "¿Pueden describir la estructura del equipo y los objetivos específicos del proyecto?"
• Bandera roja 2: Falta de soporte para certificaciones o crecimiento profesional. Qué investigar antes de aceptar: Revisa reviews en sitios como Glassdoor para ver si EPAM Systems ofrece programas de desarrollo.
• Bandera roja 3: Expectativas poco realistas sobre carga de trabajo en un entorno remoto. Señal de advertencia común en este tipo de rol: Si mencionan "disponibilidad 24/7" sin clarificar turnos o apoyo, podría indicar una cultura de sobrecarga.