Software Engineer Full Stack

Descripción del puesto

Sobre la vacante

10Pearls busca un Software Engineer Full Stack Senior para unirse a su equipo dinámico y colaborativo. Desarrollarás aplicaciones modernas y escalables con foco en visualización de datos y storytelling a través de UI.

Requisitos principales:

• 6+ años de experiencia profesional en software engineering
• Experiencia sólida con JavaScript/TypeScript y frameworks modernos (React o Angular)
• Experiencia construyendo RESTful APIs y microservicios
• Conocimiento sólido de entornos cloud (AWS preferido)
• Dominio de HTTP, autenticación y patrones de diseño de APIs
• Experiencia manteniendo codebases bien documentados (READMEs, wikis)
• Habilidades fuertes en visualización de datos
• Python para desarrollo backend

Nice to have:

• Experiencia con herramientas empresariales/operacionales internas
• Integración de apps frontend con herramientas de analytics/reporting
• Conocimiento sólido de SQL y aplicaciones data-driven
• Familiaridad con Docker y Kubernetes

Modalidad: Remoto (LATAM) Nivel de inglés: B2+

¿Por qué deberías aplicar?

Esta posición te permite trabajar en proyectos modernos y escalables donde tu impacto será visible desde el primer día. Aprenderás a construir aplicaciones data-driven que cuentan historias a través de interfaces intuitivas, desarrollando tanto frontend como backend en un entorno colaborativo. Es una oportunidad ideal para crecer como full stack engineer en una consultora tech internacional con proyectos diversos.

Tips y consejos de VacantesDigitales.com

Skills indispensables

• JavaScript/TypeScript avanzado con React o Angular
• Python para desarrollo backend
• AWS (EC2, Lambda, S3, RDS)
• RESTful APIs y arquitectura de microservicios
• Visualización de datos (D3.js, Chart.js, o librerías similares)
• SQL y bases de datos relacionales
• Comunicación efectiva en inglés (B2+)

Tips prácticos para este puesto

• Prepara tu portfolio con ejemplos de visualización de datos - muestra cómo transformas datos complejos en interfaces comprensibles
• Demuestra experiencia full stack - menciona proyectos donde hayas trabajado tanto frontend como backend
• Documenta tu proceso - las empresas valoran developers que mantienen READMEs claros y wikis actualizados
• Practica system design - especialmente para aplicaciones escalables con microservicios

Recursos recomendados

• Documentación oficial: React Docs, Angular Docs, AWS Documentation, Python.org
• Cursos: "Full Stack Open" (University of Helsinki), "AWS Certified Solutions Architect"
• Influencers: Addy Osmani (Google), Dan Abramov (React), Guido van Rossum (Python)
• Tools: Postman para APIs, Figma para UI/UX, Jupyter Notebook para análisis de datos

Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol

• "Describe cómo diseñarías un sistema de visualización de datos en tiempo real" - Enfócate en arquitectura escalable, caching, y cómo manejarías grandes volúmenes de datos
• "¿Cómo optimizarías una aplicación React/Angular que tiene problemas de rendimiento?" - Menciona code splitting, lazy loading, memoization, y profiling tools
• "Explica tu experiencia con microservicios y los desafíos que enfrentaste" - Habla sobre comunicación entre servicios, manejo de errores, y monitoreo

Rango salarial estimado (LATAM)

Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual: | Nivel | Rango mensual USD | |-------|-------------------| | Mid | $3,500 - $5,000 | | Senior | $5,000 - $7,500 | | Lead | $7,500 - $10,000 |

*Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y tecnologías específicas. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más.*

Red flags a considerar

• "Solo mantenemos legacy code" - Pregunta sobre el porcentaje de trabajo en proyectos nuevos vs mantenimiento de sistemas existentes
• "No tenemos procesos de documentación establecidos" - Investiga cómo manejan la documentación técnica y si valoran esta práctica
• "El equipo está sobrecargado con múltiples proyectos simultáneos" - Pregunta sobre la carga de trabajo promedio y cómo manejan las prioridades