Desarrollador Full Stack Senior React y Node.js

Descripción del puesto

Sobre la vacante

Se busca Desarrollador Full Stack Senior con más de 5 años de experiencia en desarrollo, idealmente en proyectos de Healthtech o Fintech (altamente valorado). La modalidad es Remoto o Híbrido, con ubicación en Argentina o Colombia. Los beneficios y detalles específicos se discuten en privado. Esta es una oportunidad para unirte a un equipo dinámico en un entorno de rápido crecimiento.

¿Por qué deberías aplicar?

Esta vacante te permite trabajar en proyectos innovadores dentro de industrias de alto impacto como Healthtech o Fintech, donde podrás aplicar y expandir tus habilidades en tecnologías modernas como React, Node.js y NestJS. Es una chance de crecer profesionalmente en un rol senior, con flexibilidad de modalidad y la posibilidad de contribuir a soluciones que marcan la diferencia en el mercado.

Tips y consejos de VacantesDigitales.com

Skills indispensables

• Experiencia sólida en desarrollo full stack con más de 5 años.
• Dominio de tecnologías: React, Node.js, NestJS (y Angular como plus).
• Conocimiento en Healthtech o Fintech, con capacidad para adaptarse a regulaciones y estándares de estas industrias.
• Habilidades blandas: comunicación efectiva, trabajo en equipo y resolución de problemas en entornos ágiles.

Tips prácticos para este puesto

• Prepara tu portafolio: destaca proyectos relevantes en Healthtech o Fintech, incluso si son side projects.
• Ajusta tu CV: enfatiza tu experiencia con React, Node.js y NestJS, y menciona cualquier logro cuantificable.
• Investiga la empresa: si no se menciona, usa el dominio del correo ([email protected]) para buscar referencias en LinkedIn o Glassdoor.

Recursos recomendados

• Documentación oficial: React (reactjs.org), Node.js (nodejs.org), NestJS (docs.nestjs.com).
• Cursos: Plataformas como Udemy o Coursera ofrecen cursos avanzados en estas tecnologías.
• Influencers: sigue a expertos en LinkedIn que compartan insights sobre Healthtech y Fintech.
• Tools: utiliza herramientas como GitHub para mostrar tu código y Figma para colaboración en diseño.

Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol

• Pregunta 1: "Describe un proyecto complejo en Healthtech o Fintech donde hayas usado React y Node.js." Tip: estructura tu respuesta con el contexto, tu rol, acciones específicas y resultados medibles.
• Pregunta 2: "¿Cómo manejas la escalabilidad en aplicaciones con NestJS?" Tip: menciona patrones como microservicios, caching y uso de bases de datos optimizadas.
• Pregunta 3: "¿Qué estrategias usas para mantener la calidad del código en equipos grandes?" Tip: habla sobre code reviews, testing automatizado y herramientas de CI/CD.

Rango salarial estimado (LATAM)

Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual: | Nivel | Rango mensual USD | |-------|-------------------| | Junior | $1,500 - $2,500 | | Mid | $2,500 - $4,000 | | Senior | $4,000 - $7,000 |

*Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y tecnologías específicas. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más. Para Argentina y Colombia, ajusta según el costo de vida local.*

Red flags a considerar

• Bandera roja 1: Si no hay claridad sobre los beneficios en la descripción inicial. Qué preguntar: "¿Podrían detallar los beneficios como seguro médico, días de vacaciones y oportunidades de crecimiento?"
• Bandera roja 2: Empresas que no mencionan su nombre o tienen dominios genéricos en correos. Qué investigar: busca el dominio del correo en LinkedIn o sitios de reseñas para verificar la reputación.
• Bandera roja 3: Proyectos en Healthtech o Fintech sin mención de cumplimiento normativo. Señal de advertencia: pregunta sobre cómo manejan regulaciones como HIPAA en Healthtech o PCI DSS en Fintech para evaluar seriedad.